За 11 месяцев 2023 межрайонной прокуратурой в рассматриваемой сфере выявлено 50 нарушений закона, направлено 5 исков в суд общей юрисдикции на сумму 654 000 рублей, удовлетворено 4 иска на сумму 709 000 рублей о взыскании денежных средств в доход государства, внесено 34 представления об устранении нарушений закона, которые удовлетворены в полном объеме, по результатам рассмотрения которых 41 лицо привлечено к дисциплинарной ответственности.
В то же время, в указанной сфере по постановлению межрайонной прокуратуры привлечено 16 лиц к административной ответственности за нарушение порядка трудоустройства бывших государственных (муниципальных) служащих. Таким образом, по-прежнему самым частым нарушением законодательства в обозначенной сфере, выявляемым органами прокуратуры в деятельности юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, является нарушение порядка трудоустройства бывших государственных (муниципальных служащих).
Правовой основой противодействия коррупции в Российской Федерации является ряд важнейших документов, в том числе международных. Соответственно каждый из правовых актов является базой для организации прокурорского надзора на данном направлении. Органы прокуратуры осуществляют надзор в сфере антикоррупционного законодательства на основании Конституции Российской Федерации, Федерального закона «О прокуратуре Российской Федерации», Федерального закона «О противодействии коррупции», иных федеральных законов и утверждаемого Президентом Российской Федерации Национального плана противодействия коррупции.
Также важно отметить, что в соответствии с требованиями антикоррупционного законодательства любая организация обязана разрабатывать и принимать меры по предупреждению коррупции. Основными мерами по предупреждению коррупции являются: 1) определение подразделений или должностных лиц, ответственных за профилактику коррупционных и иных правонарушений; 2) сотрудничество организации с правоохранительными органами; 3) разработка и внедрение в практику стандартов и процедур, направленных на обеспечение добросовестной работы организации; 4) принятие кодекса этики и служебного поведения работников организации; 5) предотвращение и урегулирование конфликта интересов; 6) недопущение составления неофициальной отчетности и использования поддельных документов.
Министерством труда и социальной защиты РФ утверждены Методические рекомендации по разработке и принятию организациями мер по предупреждению и противодействию коррупции, в которых даны конкретные разъяснения о порядке подготовки документов по предупреждению коррупции.
Если Вам стали известны случаи совершения коррупционных правонарушений, следует незамедлительно обратиться в правоохранительные органы и органы прокуратуры.
Источник: https://yasenevo.mos.ru